上一篇文章小編介紹了申請高新技術企業(yè)的各種優(yōu)勢以及申請條件和流程，這篇重點介紹廣州市及各區(qū)對高新技術企業(yè)的直接獎勵與補貼，各位老板建議都關注一下，說不定您公司也能拿到。如您對高新技術企業(yè)認定感興趣，歡迎后臺留言或者來電咨詢。

 

廣州市（10-20萬）

 

扶持標準

 

（1）首次認定：20萬元。

 

（2）重新認定：10萬元。

 

（3）對當年認定的高新技術企業(yè)根據(jù)企業(yè)上一年度申報享受研發(fā)費稅前加計扣除金額，給予最高不超過70萬元的獎勵。

 

政策有效期：2023年8月22日-2027年12月31日

 

廣州市-增城區(qū)（20-110萬）

 

扶持標準

 

（1）新認定的高新技術企業(yè)給予20萬元獎勵。

 

（2）對屬于重點產(chǎn)業(yè)領域的高新技術企業(yè)給予額外獎勵。其中，“四上”企業(yè)庫的額外獎勵30萬元，未納入“四上”企業(yè)庫的額外獎勵10萬元。

 

（重點產(chǎn)業(yè)領域：重點推動智能網(wǎng)聯(lián)與新能源汽車、半導體與集成電路、超高清視頻與新型顯示等）

 

（3）在高企證書有效期內(nèi)，首次納入“四上”企業(yè)庫的給予10萬元獎勵。（“四上”：規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)、有資質(zhì)的建筑業(yè)企業(yè)、限額以上批零住餐企業(yè)、規(guī)模以上服務業(yè)企業(yè)）

 

（4）主營業(yè)務收入獎勵：

 

①首次達到5000萬元以上獎勵10萬元，屬于戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)領域的，獎勵金額增加至20萬元。

 

②首次達到2億元以上獎勵15萬元，屬于戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)領域的，獎勵金額增加至30萬元。

 

③首次達到5億元以上，且屬于戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)領域的，給予60萬元獎勵。

（戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)領域：鼓勵智能網(wǎng)聯(lián)與新能源汽車、半導體與集成電路、超高清視頻與新型顯示以及生物醫(yī)藥、智能裝備、新能源、新材料等）

 

政策有效期：2023年3月2日-2026年3月2日

 

廣州市-從化區(qū)

 

扶持標準

 

（1）當年通過認定的高新技術企業(yè)，且為“四上”企業(yè)的，給予一次性獎勵20萬元；未達“四上”規(guī)模的，給予一次性獎勵10萬元。

 

（2）從廣州市外地區(qū)新遷入本區(qū)的有效期內(nèi)的高企，且為“四上”企業(yè)的，給予一次性獎勵30萬元；未達“四上”規(guī)模的，給予一次性獎勵10萬元。

 

（3）對當年通過認定的高新技術企業(yè)，按其上一年度向稅務部門申報享受研發(fā)費稅前加計扣除金額給予獎勵。

 

①研發(fā)費在1千萬（含）到5千萬（不含）之間的，額外獎勵20萬元；

 

②研發(fā)費在5千萬（含）到1億元（不含）之間的，額外獎勵40萬元；

 

③研發(fā)費達到1億元（含）以上的，額外獎勵70萬元。

 

（“四上”是指規(guī)模以上工業(yè)、限額以上批發(fā)零售業(yè)和住宿餐飲業(yè)、資質(zhì)以上建筑業(yè)和房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營業(yè)、規(guī)模以上服務業(yè)法人單位。）

 

政策有效期：2023年4月13日-2028年4月12日

 

廣州市-番禺區(qū)（10-20萬）

 

扶持標準

 

（1）當年通過認定的高企獎勵10萬元。

 

（2）在高企有效期內(nèi)首次納入“四上”企業(yè)庫的，獎勵10萬元。

 

政策有效期：2022年7月26日-2027年7月26日

 

廣州市-荔灣區(qū)（10萬-102萬）

 

扶持標準

 

（1）當年成功通過高新技術企業(yè)認定的，給予10萬元獎勵，屬于“四上”企業(yè)的，額外給予10萬元獎勵。

 

（2）通過認定企業(yè)的上年度經(jīng)核定的研發(fā)投入在300萬元以上的，再額外給予10萬元獎勵。

 

（3）高企證書有效期內(nèi)的新遷入本區(qū)的，給予10萬元獎勵。屬于“四上”企業(yè)，額外給予10萬元獎勵。

 

（4）高企成長貸款貼息:按企業(yè)上一年度貸款產(chǎn)生利息的50%給予補貼，每年最高10萬元(具體要求詳見當年申報指南)。

 

（5）研發(fā)工作補貼：研發(fā)費當年合計數(shù)分別在50萬元獎勵1000元、500萬元獎勵5000元、5000萬元獎勵1萬元、2億元以上獎勵2萬元。

 

（工作補貼包含對統(tǒng)計人員的工作補貼，由該單位統(tǒng)籌分配，統(tǒng)計人員享受補貼合計比例應不低于50%）

 

（6）研發(fā)增量獎勵：

 

①當年研發(fā)費減去上一年度研發(fā)費的差額增量，按差額增量部分的5%給予獎勵，每個單位每年最高獎勵不超過50萬元。

 

②研發(fā)費稅前加計扣除申報數(shù)近兩年平均增長率都在10%以上，且上年度研發(fā)費稅前加計扣除申報數(shù)在200萬以上的，額外給予10萬元獎勵。

 

（增量獎勵包含對科研團隊和管理團隊的獎勵，由該單位統(tǒng)籌分配，科研團隊和管理團隊享受獎勵比例合計應不低于50%。）

 

政策有效期：2023年5月12日-2026年5月12日

 

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